Sustainability Officer (m/w/d)

WAS SIND IHRE AUFGABEN?

• Optimierung, Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Nachhaltigkeitsstrategie und des Nachhaltigkeitsplans
• Monitoring, Controlling und Reporting der Nachhaltigkeitsziele sowie Potentialanalyse und Szenarien
• Entwicklung eines Maßnahmenkatalogs und einer Verstetigungsstrategie hinsichtlich Nachhaltigkeit, Zirkularität, soziale Verantwortung, Umwelt- und Klimaschutz
• Übernahme der Aufgaben eines Energiemanagementbeauftragten nach ISO 50001
• Aufbau eines Reportings und Reporting von Indikatoren an die Behörden / gesetzliche Berichtspflichten
• Erstellen von Berichten im Bereich Energie- und Umweltmanagement und der Energie- und Treibhausgasbilanz
• Funktionale Führung des Energieteams und Ansprechpartner am deutschen Standort für Sustainabilty und Energiemanagement
• Durchführung von Audits im Bereich ISO 50001 bzw. ISO 14001
• Mitarbeit in lokalen und internationalen Sustainability Projekten und Stakeholderbeteiligung

WAS SIE MITBRINGEN

• Ein abgeschlossenes Studium, eine abgeschlossene Ausbildung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in Umwelt- oder Nachhaltigkeitsmanagement oder Naturwissenschaften mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit
• Erste Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit und Energiemanagement
• Ausgeprägte quantitative und qualitative Analysefähigkeiten ‎sowie Präsentationsfähigkeiten
• Strukturierte, präzise und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie eine „can do“-Mentalität in einem internationalen Umfeld
• Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Motivation, Gründlichkeit, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrener Umgang mit MS Office-Tools, insbesondere PowerPoint und Excel

WAS WIR BIETEN

• Barrierefreiheit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Zusatzversicherungen
• Betriebsarzt
• Brückentagsregelung
• Eltern-Kind-Büro
• Firmenlaptop
• Flexible Arbeitszeiten
• Fort- und Weiterbildung
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Hunde geduldet
• Kantine
• Kostenlose Getränke
• Lange Mitarbeiterzugehörigkeit
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeiterprämien
• Mitarbeiterrabatte
• Mobile Arbeit
• Parkplatz
• Sport- und Fitnessangebote
• Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang
• Weihnachtsgeld

KONTAKT

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Ihre Ansprechpartnerin:

Nadja Pelzer, HR Officer, Tel: 02461-65 0